Kontekst biznes człowiek Postawa działania kierownik ogień wyjście Problem obrót Wynik negatywny źle przedsiębiorstwo Problemy cel organizacja negativity Biedny zarządzanie Przegląd zasoby umowa Ocena umiejętności Wydajne trudna Pracownik Wydajność trudności postępowania Skarga corrective wypalanie ukierunkowane Zatrudnij wymagających zatrudnianie skarżą się recenzowanie nieproduktywnych etyki niewykwalifikowane nieefektywne oceny probation ineffective